Dirkzwager Advocaten
Postbus 3045
6802 DA Arnhem
Betreft: cliënt De heer (..) te Den Haag
U bent nog steeds advocaat voor Achmea.
Ik stuur u straks medische informatie ter attentie van uw medisch adviseur toe met een wachtwoord. Mijn secretaresse legt mij dat zo uit. Dat ik u nu wél medische informatie stuur heeft van doen dat het straks ook in de dagvaarding als productie meegaat.
U is bekend dat ik in zaken tegen Achmea met instemming van de cliënt een eigen koers vaar en niet opensta voor overleg met Achmea nu dit extra tijd vraagt en Achmea het absurde standpunt inneemt 30% op mijn uurtarief te korten en daarmee vele jaren teruggaat.
U is uitgelegd dat elk uur dat Achmea niet correct vergoed voor rekening gaat komen van cliënt en dan hebben we het over inmiddels € 100 per uur. Een dergelijke vileine opstelling van de vele managers die Achmea bevolken (..) zorgt niet alleen voor een verziekte sfeer in de dossiers maar doet tekort aan het principe dat het slachtoffer recht heeft op vergoeding van de behandelingskosten door de raadsman.
Aber das war einmal!
In beraad is in elke zaak voor openstaande bgk onze gerechtsdeurwaarder in te schakelen en deze te verzoeken voor loon-, boedel- en bankbeslag bij de verzekerde van Achmea over te gaan waaraan een procedure vooraf gaat*.
U zult dus als advocaat met enige regelmaat naar de rechtbank Den Haag moeten afreizen maar Achmea zal u ongetwijfeld goed belonen nu zij een half jaar winst maakte van € 400 miljoen.
Overigens is de medisch adviseur Reinders die Achmea adviseert – hoe diep kan men zakken – door het Regionaal Medisch Tuchtcollege Amsterdam al in het verleden in beraad gegeven een hotalkamer te huren nu hij zeer vaak bij dit College als gedaagde (!) moest verschijnen, dat scheelt immers reistijd.
Uiteindelijk verkrijgt Achmea inzage in de onderbouwde schadeclaim en medische informatie maar dat is eerst bij de eindafwikkeling die ik beleidsmatig (..) afstem door direct een concept dagvaarding in te sturen.
Ik heb immers geen enkele hoop dat wij er buiten rechte uit komen en zie niet uit naar uw eindeloos lange (fee) epistels die niets oplossen maar vooruitschuiven, ergo, ik stuur ze niet door aan cliënt, die is met andere relevante zaken bezig.
De u bekende extern ingevlogen dossierbehandelaar bij Achmea die door 7 vorige werkgevers als te licht werd bevonden weigerde te bevoorschotten op het verlies van arbeidsvermogen. Een modaal gezin met vrouw en kinderen brengt de nodige kosten levensonderhoud met zich mee maar het laat Achmea gewoon koud. Ook aan de spanningen die de financiële perikelen met zich meebrengen in het gezin en zeker de relatie man-vrouw, heeft Achmea geen boodschap aan.
Voor de kosten van noodzakelijke fysiotherapie behandelingen (slechts basisdekking) werd niet bevoorschot, cliënt was genoodzaakt gezien het financiële gat dat steeds groter werd, daarmede te stoppen waardoor restloos herstel aan de horizon verdween en dat gaat zich terugvertalen in de hoogte van de schadeclaim.
Ook de nota behorend bij het rapport van mijn medisch adviseur werd niet door deze tovenaarsleerling van de Achmea Manager Zwaar Letsel betaalbaar gesteld.
Voorts was hij ook weigerachtig om in te gaan op mijn verzoek om een arbeidsdeskundige op de zaak te zetten voor beoordeling van de arbeidsongeschiktheid sinds onderhavig ongeval in relatie tot het niet kunnen vervullen van de zwaardere werkzaamheden die nu eenmaal bij een taakverdeling van een 2 mans autoschadeherstelbedrijf hoort.
Chapeau Achmea dossierbehandelaar meneer de (..)
Feitelijk is cliënt sinds 17 november 2022 arbeidsongeschikt – het zal een verzekeringsarts weinig moeite kosten dat vast te stellen – hetgeen leidde tot in september 2023 gedwongen verkoop van het autoschade herstelbedrijf. Daar is door mij genoegzaam over bericht maar bij Achmea & Co kijkt men ook in dit dossier liever weg en niet reageren is business as usual.
Vanaf 1 april 2024 heeft cliënt een baan in loondienst als toezicht houdend monteur autobussen bussen en volgt nog steeds interne vakopleidingen aldaar. Het echte zware werk komt daarna ware het dat een groot bedrijf met een strenge Arbobril op haar personeel arbeid laat verrichten en dat is aanzienlijk fysiek minder zwaar dan een kleine hal/werkplaats waar 2 man auto’s repareren, onderhouden en veel sjouw en tilwerk moeten verrichten.
Meerdere malen heb ik Achmea verzocht om inschakeling van een reïntegratie deskundige om cliënt naar een passende baan te helpen maar ook hier hield Achmea stijf de kaken op elkaar dus zijn cliënt en ik maar zelf aan het werk gegaan!
Goed gedaan hoor!
Hoe durft Achmea zich te presenteren met een afdeling Personenschade, men maakt er spreekwoordelijk een bende van! Waarom op de borst kloppen dat Achmea zich conformeert aan de Gedragscode Behandeling Letselschade terwijl ze die aan de lopende band schendt!
In dit verband met het opstellen van de dagvaarding heb ik 1 vraag graag van u beantwoord:
Kan Achmea ermee instemmen – graag wel overleg met een senior dossier-behandelaar binnen Achmea – dat we NRL vragen om de door mij verzamelde jaarcijfers te gieten in een financieel rapport met daarin een analyse van de bedrijfsresultaten van vóór en na ongeval respectievelijk, of er wat over bleef na de gedwongen verkoop en de schulden van cliënt aan de belastingdienst.
Toeval of niet maar NRL heeft op mijn verzoek en Verzekeraar enkele jaren geleden al eens een uitstekende financiële analyse gemaakt van dit autobedrijf en dat betrof de vorige eigenaar die arbeidsongeschikt raakte wegens een verkeersongeval (whiplash) en het bedrijf in alle facetten, materialen, werktuigen, klantenbestanden, leveranciers aan client en zijn compagnon verkocht. Triest dat cliënt en zijn compagnon nu hetzelfde Dante’s Inferno pad moest bewandelen en tot gedwongen verkoop overgingen.
Gaat Achmea daar niet in mee dan gaat dit verzoek mee in de dagvaarding (bewijsaanbod)!
Tot slot
Uw koninklijk aanbod waarbij u zich belachelijk maakt om een fooi voor mijn (tussentijdse) bgk voor een bedrag van € 2.000,= en daar moet van af 21% btw + 7% kantoorkosten te laten uitkeren en dan nog eens op voorwaarde van Achmea over het door haar aan te houden belabberd vilein uurtarief kan ik kort zijn:
“laten de vele managers van Achmea dit maar besteden voor de aankoop van kattenvoer voor de Poezen Boot te Amsterdam, zie https://depoezenboot.nl
Met vriendelijke groet,
Johannes de Bruin
ClaimZorg Letselschade
(maandag tot en met woensdag)
*Uiteraard wordt de uiteindelijk uit te brengen dagvaarding aan het adres van de verzekerde van Achmea geadresseerd en zullen we hem/haar indien een nadere toelichting wordt gevraagd verwijzen naar de “beste meneer Smid” wiens 06 nr bekend is.
« « Vorige bericht: Dossier naar een advocaat die voor Achmea werkt; werkt dat echt? |